Ciertas orientaciones para valorar los factores de peligro psicosocial Al principio de la reflexión final de la edición pasada se afirmaba que “tanto sobre las preguntas incluidas como sobre las orientaciones dadas, se podría decir aquello de no están todas y cada una de las que son mas sí son todas y cada una de las que están. Cuando se «concluye» la redacción de un texto de estas peculiaridades, siempre y en toda circunstancia queda la duda sobre qué otras cuestiones se podrían haber incluido y qué otras orientaciones se po¬drían haber dado. Mas esta cuestión, formulada una y otra vez, podría transformarse entonces en una tautología y dar como resultado una obra siempre y en todo momento a puntito de cerrarse que nunca va a ver la luz. De esta manera, llega un día en que se toma la resolución de finalizar la redacción y cobijar la esperanza de que los nuevos aspectos que puedan surgir, tanto en forma de pregunta como de contestación, puedan ver la luz en forma de una segunda parte (haciendo ni caso del dicho de que), un artículo, una comunicación, una guía breve, el tiempo dirá”. Puesto que bien, el tiempo ha dictado sentencia y ahora tiene entre sus manos una edición ampliada de aquella primera obra. En exactamente la misma va a poder localizar exactamente las mismas preguntas y contestaciones que aparecían en la primera edición con las pertinentes ampliaciones y actualizaciones de las referencias bibliográficas y links aweb más un conjunto de nuevos interrogantes y contestaciones. La experiencia estudiosa y de asistencia técnica desarrollada desde las Unidades Técnicas del Instituto Nacional de Seguridad y también Higiene en el Trabajo (INSHT) vinculadas al área de Psicosociología, en el marco estudioso del proyecto “ORIENTA” (diez y once.15. CNNT.2014), y la cooperación de señalados especialistas en el campo psicosocial laboral, ha dado sitio al presente documento. Para su realización, se han llevado a cabo las próximas acciones y consultado las próximas fuentes de información: • Revisión de las consultas llegadas al INSHT en materia psico¬social en los últimos tiempos, en especial las relativas a la evaluación de los factores psicosociales. • Consulta de los apartados de “preguntas frecuentes” más conocidas popularmente por su acrónimo inglés frequently asked questions (Frequently Asked Questions) en diversasweb de Prevención de Peligros Laborales (PRL) y publicaciones concretas. • Consulta y estudio de distintos libros, informes, monografías, artículos, etcétera, que el lector va a poder hallar referidos a lo largo del texto. • Colección de preguntas habitualmente planteadas en ma¬teria psicosocial a los autores y cooperadores de este documento en distintos cursos, seminarios, talleres, jornadas, etcétera • Visita/consulta a diferentes organismos relacionados con ciertas cuestiones planteadas. • Entrevista con técnicos de prevención especialistas en ciertas materias. Por último, hay que apostillar 2 aspectos de este documento. El primero, referido al campo de aplicación de los contenidos que van a aparecer. En este sentido, se han considerado, esencial, si bien no solamente, las evaluaciones genéricas de factores psicosociales (o bien que usan “métodos” de primer nivel, en terminología de Meliá, Nogareda, Lahera, Duro, Peiró, Salanova y Gracia, dos mil seis). El segundo aspecto a apostillar debe ver con 2 palabras del título de esta obra. El primero se refiere al porqué de la palabra “algunas”. Somos siendo conscientes de que las propuestas dadas no se agotan con las presentadas en esta obra, puesto que la multiplicidad de organizaciones y formas de organizarse, géneros de puestos, actividades que se desarrollan, etcétera, hacen que, incluso habiendo ciertos patrones de actuación aproximadamente fijos para valorar los factores psicosociales, haya que estudiar caso por caso cuál es la estrategia de evaluación más acorde. El segundo palabra es “orientación”. Conforme la vigésima tercera edición del Diccionario de la Lengua De España, orientar es “dar a alguien información o bien consejo con relación a un determinado fin”. En consecuencia, simplemente se pretende informar de de qué forma abordar la resolución de ciertas dudas usuales en este campo y cuál es el estado de la cuestión ahora